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Mitarbeiter Wareneingang/-ausgang m/w/d


Details des Angebots

Allgemeine Informationen

Kennziffer

2025-136  

Stellenkategorie

Standard

Beschreibung der Stelle

Stellenbezeichnung

Mitarbeiter Wareneingang/-ausgang m/w/d

Vertragsart

Unbefristet

In Ihrer neuen Aufgabe


  • koordinieren und realisieren Sie den Wareneingang und -ausgang.

  • wirken Sie beim Versand von Materialien mit und stellen diese zur Abholung bereit.

  • übernehmen Sie die Be- und Entladung der LKWs.

  • unterstützen Sie bei der Bearbeitung von Reklamationen und Rücksendungen.

  • wirken Sie bei der Inventur und den damit verbundenen Vorbereitungsaufgaben mit.

  • unterstützen Sie bei Bedarf den Wareneingang und -ausgang sowie die Kommissionierung.

  • arbeiten Sie bei der Qualitätsfehleranalyse und der Umsetzung der daraus abgeleiteten Ergebnisse mit.

  • unterstützen Sie Ihr Team bei internen Projekten.

Sie überzeugen uns durch


  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen/gewerblichen Bereich.

  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik/Kommissionierung.

  • den Besitz eines Berechtigungsscheines für Flurförderfahrzeuge.

  • vorhandene Produktkenntnisse im Bereich Industrie- und Garagentore, Türen und Zargen.

  • gute Englischkenntnisse.

  • ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung.

  • Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Agilität.


 

Dafür bieten wir Ihnen


  • eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusive eines 13. Monatsgehalts, vermögenswirksamen Leistungen und der Möglichkeit zur Überstundenauszahlung.

  • eine fachkundige und umfassende Einarbeitung sowie die vollumfängliche Ausstattung mit modernem IT-Equipment.

  • kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien.

  • ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur, regelmäßige Teamevents und die Möglichkeit zur Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen.

  • Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren inklusive flexibel abgestimmter Arbeitszeiten, einem Gleitzeitkonto und 30 Tage Urlaub/Jahr. 

Einsatzort der Stelle

Standort

Nordrhein-Westfalen, Rees-Haldern

Qualifikation

Mindestanforderungen Ausbildung

1- Berufsausbildung

Mindestanforderungen Berufserfahrung

2- 5 Jahre

Antragsteller

Nachname des Vorgesetzten

Hübner

Vorname des Vorgesetzten

Dominik

Stelle zu besetzen ab

01.03.2025